“农村富不富，关键在干部。”村级组织换届选举后，为使新一届村级班子更好地履行职责，发挥新农村建设的“领头雁”作用。2011年9月6日，钱桥镇紧紧围绕“选准一个人、带好一班人、致富一个村”的工作目标，抓住“选、育、励、管”关键环节，组织80名新一届村两委干部集体培训。该镇邀请县委党校汪建老师作做一名群众信得过的“当家人”的主题培训报告，汪建老师从四个方面：一是新形势下村干部的主要职责；二是村干部应具备什么样的基本素质；三是如何建设团结和谐的村两委班子；四是村党组织如何发挥好堡垒作用？从理论到实践、深入浅出，循循善诱，为村干部上一堂生动的教育课、提高课、启发课。

　　一是村干部的理论素质得到强化，通过培训，弥补了新任村干部平时缺乏全面系统理论知识的缺憾，学到了有关加强党的农村组织建设、强化村级事务管理的基本方法和理论基础，掌握了种植、养殖的基本方法，增强生产发展的技能、水平和做好本职工作的本领，使村干部素质得到提高，服务意识得到增强，真正成为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的引路人。

　　二是村干部的思想观念得到转变，新任村干部在培训中认识到了自身在能力和素质方面与新形势、新任务的要求存在的差距，真切地感受到时不待我、不进则退的迫人态势，思想意识有了明显转变，增加了干好农村工作的信心与决心，使村干部成为思想解放、开拓创新、带领群众发展经济奔小康的带头人。

　　三是村干部的全局意识得到拓展，村干部充分认清了当前农村工作所面临的形势，明白了自己的思想境界低在哪里、工作效率低在何处、工作水平低在哪里和工作标准低在哪里，进一步为大家理清了发展的思路和工作的要求，做到了识大体、顾大局，使村干部成为懂经营、善管理、识大体、顾大局、依法办事的明白人。

　　四是当前的各项任务得到明确，这次培训明确了新一届村“两委”班子和干部的具体工作任务，镇党委、政府要求各村干部通过培训，提高带领群众发家致富的能力、提高公道办事的能力、提高协调处理村务的能力、提高落实政策法规的能力、提高维护社会稳定的能力，加强党的基层组织建设，扎实深入开展创先争优活动；加强村级民主政治建设，稳步推进“四议两公开”工作法，切实服务群众脱贫致富，在农业农村发展、干部队伍建设等方面取得新突破，使村干部成为关心群众冷暖疾苦、为群众办实事的热心人。

　　通过此次培训，增强了广大党员干部的业务素质，拓宽了理论知识，开阔了视野，有效地提高村干部驾驭工作、解决实际问题的能力，成为实事求是、作风正派、廉洁奉公的老实人，为加速钱桥科学发展、建设枞阳边界强镇而努力奋斗。(吴杰)