枞阳在线消息 为切实做好村两委换届选举前各项工作，汤沟镇党委、政府立足实际，坚持“二个到位”，积极谋划部署村两委换届工作，为正式选举奠定了坚实的工作基础。

　　明确要求到位。一是合理确定职数。本着精干、高效的原则确定村“两委”班子成员职数，要求班子成员总数最多不得超过7人。二是明确任职条件。重点围绕建设农村服务型党组织要求，大力推选服务意识强、服务能力强的服务型干部，选举产生党员认可、群众满意的服务型班子。三是优化班子结构。要求新进入村“两委”班子成员中，年龄一般在45岁以下、初中以上文化程度、女性成员的比例要进一步提高，每个村至少有1名女性进村“两委”成员，力争当选的女性党组织书记和村民委员会主任数量较上届有所增加。鼓励村“两委”班子成员交叉任职。四是拓宽选人渠道。鼓励能带来和谐的“三有三带”型优秀党员现任村干部、农村致富能手、大学生村官、农民经纪人、农民专业合作组织负责人、复员退伍军人、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生等积极参选。

　　组织领导到位。一是成立换届选举工作领导小组，抽调专人集中办公。二是通过村务公示栏、明白纸等载体，大力宣传有关法律法规和政策，努力营造风清气正、和谐有序的换届环境。三是在深入调查研究和摸底排查的基础上，向每个村派驻换届工作指导组，逐个分析村情选情，确定选举工作重点指导村，有针对性地制定工作预案，派得力干部驻村指导，全程参与指导换届选举工作。四是开通监督电话，设立监督信箱等，并由专人负责受理，实行全过程监督。五是换届前，对入村新进村“两委”成员进行满意度测评，由与会的党员代表和群众评议。重点围绕执行换届规程、严肃换届纪律、人选公信度等方面。 吴继华