枞阳在线消息 为客观掌握和全面评价全镇2022年度各村(社区)班子和班子成员履职尽责、为民服务和工作实绩，连日来，枞阳镇对全镇16个村和14个社区开展2022年度年终考核工作。

　　提前部署，细化标准。为确保考核实效，镇党委提前制定下发了《关于印发枞阳镇2022年度村(社区)目标管理及村(社区)干部考评办法的通知》，对考核内容、方式和步骤作了明确要求，为考核工作提供了具体遵循。

　　严格考核，客观公正。通过听取村(社区)“两委”班子述职汇报、民主测评、个别谈话、查阅资料等方式，对各村(社区)的基层党建、党风廉政建设、等重点工作完成情况进行了考核评分，坚持以评促干，进一步强化各村(社区)工作落实情况的督促管理和激励约束，促进各项工作扎实有效开展。

　　强化导向，增强自觉。通过对各村，社区目标考核结果信息反馈，强化“两委”班子和“两委”成员行动自觉，真正做到既看过程也看结果，有效促进了村(社区)“两委”班子成员工作作风转变、履职能力提升、自我要求增压。(王家文)