枞阳在线消息 元月8日，怀宁法院副院长汪増杰一行三人到枞阳法院考察审判管理工作，安庆中院审管办主任诸冬林也就基层法院审判管理工作开展情况进行了调研。枞阳法院副院长陈文胜就该院审判管理方面的经验做法从六个方面作了具体介绍。

　　枞阳法院审判管理工作起步早，从2007年开始逐步完善，经过多年实践总结和探索，已经形成一套科学完整的制度体系，并具有很强的操作性。该院严把立案、执行关口，并实行统一归口管理，实行电脑滚动分案，并在法定审限内自我加压提速提效，对临近审限的案件发催办令和督办令，多年审判实践证明已经完全杜绝“抽屉案”、“堆积案”的出现。

　　该院将审判管理纳入岗位目标管理，每年年初在集体讨论的基础上修订完善《岗位目标管理及奖惩考核办法》，做好与上级法院考核指标的对应、衔接工作，在实际应用过程中，对不规范、不合理的规定及时修改完善，促进了审判管理的科学化、信息化。该院量化、细化考核标准，制作了关于审判、执行、庭审等情况统计表格十余项，在局域网公告栏内按每周、每月、每年时段定期公布，以数字量化的形式记录各个部门办案数量、办案质量、办案效率、办案效果、廉政勤政、信息调研、法制宣传等工作的得分位次情况。通过数字化的表格，部门负责人和干警个人均对本部门任务和个人工作进展情况了然于胸，明确了改善和加强的地方，激发了全院干警争先进位意识。

　　诸冬林主任在会上对怀宁、枞阳两家法院重视审判管理工作的意识表示充分肯定，分析了当前各家法院审判管理工作的不同做法和进步空间，怀宁法院也向枞阳法院介绍了该院廉政文化建设等工作，两院均表示希望今后就推进审判管理工作开展和其他工作继续进行深入探讨和相互交流，各取所长，共同促进审判工作以及其他各项工作的发展。(陈刚、王高文)