枞阳在线消息 为全面贯彻落实《就业促进法》，扎实推进统筹城乡就业和社会保障工作，建立完善覆盖城乡的公共就业和社会保障服务体系。该县计划从2010年起至2012年止用三年时间，以就业、社会保障、劳动关系协调、劳动人事争议调解和人社监察工作为重点，建成功能完备、运转协调、信息互动、资源共享的县、乡(镇)、行政村(社区)三级就业和社会保障公共服务平台和信息网络，实现城乡一体化服务。

　　一是建立健全三级就业和社会保障服务体系。规范机构名称，乡镇人社服务平台统一名称为“××乡(镇)就业和社会保障事务所”；村(居委会)一级建立就业和社会保障专管员，有条件的行政村(居委会)可设立“就业和社会保障工作站”。

　　二是加强乡镇就业和社会保障事务所的基础建设。落实办公场所和配备办公设备，各乡镇事务所要不少于2间办公室，并不少于50平方米，配备电话、计算机、打印机、传真机、档案柜等办公必备设备；落实人员和编制，各乡镇保障所要配备2—3名工作人员；规章制度上墙，要设立办事程序、业务流程示意图等。

　　三是推进就业和社会保障工作规范化建设。乡镇事务所要做实基础台帐，建立“二库、二帐、三册”。“二库”即城乡劳动力资源信息库、用人单位劳动保障守法诚信信息库；“二帐”即城乡劳动力培训台帐、农村劳动力转移就业台帐；“三册”即农村贫困家庭人员花名册，特殊群体人员花名册、企业退休人员社会化管理服务花名册。(陶义)