枞阳在线消息 连日来，县城宏实中学校园内人头攒动，热闹非凡，现场气氛十分火爆。安徽千仞岗服饰有限公司在这里组织招工技能测试。据了解，截止元月30日，千仞岗公司已顺利完成缝纫工报名和测试工作，此举标志着千仞岗招工完美收官。

　　为保证千仞岗迅速投产达效，在做好各项服务的基础上，县里利用春节这个招工的“黄金时段”，组织县直、乡镇、村干部进村入户，义务为企业充当招工“宣传员”、“信息员”，尽量多地将合格的缝纫工推荐给企业录用。董事长宗仁元对此感慨万分：“这样的服务水准堪称一流！”

　　领导重视高。由于千仞岗用工需求标准高、要求严，县委、县政府高度重视，成立高规格的招工服务领导小组，县长何谦担任第一组长和组长，亲自挂帅。县委常委、纪委书记方世江牵头主抓，召开会议专题部署，亲手拟定实施方案，组织成立督查组，高位推进。同时将招工任务分解下达到全县12个乡镇，在规定时间内落实。

　　调度密度频。招工开始后，招工办实行日报制，每天将招工进度以短信形式汇报给县委、县政府主要领导和分管领导。对招工进度缓慢的乡镇，分管领导及时召开调度会，开出处方，单兵教练。对招工效果不明显或者工作中遇到困难的乡镇，分管领导都亲自前往督查。招工期间，县委常委、纪委书记方世江，副县长杨秀颀等领导不停地在各乡镇调研督查，有些乡镇甚至去过好几次，靠前指挥、现场指导，始终保持招工工作的高压态势。

　　措施力度大。招工责任单位都分别由“一把手”担任第一责任人、分管领导为直接责任人，成立了领导小组和专门的招工办事机构，组建了招工工作队伍，组织召开了不同层次的用工推荐会。诸如，麒麟镇每名村干包保1名工人，官埠桥镇拿出专项经费，用于村级招工以奖代补，浮山镇除组织小测试外，还为应聘工人准备了一份小纪念品。

　　宣传氛围浓。为了加大招工信息的宣传力度，县电视台、枞阳在线等主流媒体连续发布招工信息，县劳动力市场服务大厅的电子显示屏滚动发布招工信息，各乡镇报名点还制作了大型横幅、招工简章、报名需知宣传牌等。有些乡镇不仅挨家挨户发放招工宣传单，还电话告知在外务工的工头，动员他们回家就业，努力营造“家乡就业就是好、可以照顾老和小”的浓厚氛围。(列胜)