枞阳在线消息 3月31日，全县人力资源和社会保障工作会议召开，会议总结过去一年工作，分析当前形势，安排部署今年的人力资源和社会保障工作，县委常委、常务副县长占聆娜出席会议并讲话。

　　2010年，全县人力资源和社会保障工作取得了显著成绩。就业指标超额完成，实现全县城镇新增就业岗位5228个，下岗失业人员再就业2491个，转移农村劳动力就业6809个；五项社会保险惠及城乡，全面完成五大保险扩面任务，其中，农村养老保险参保人数达3.21万人，被征地农民参加养老保险人数4.42万人。会议指出，今年全县人力资源和社会保障工作总体要求是：坚持以科学发展观为统领，全面落实县委、县政府决策部署，以“民生为本、人才优先”为主线，以就业和社会保障为重点，健全社会保障体系，深化人事制度改革，加强人才队伍和公务员队伍建设，巩固发展和谐劳动关系，统筹做好人力资源和社会保障各项工作。

　　占聆娜指出，今年是“十二五”开局之年，做好今年的工作，对完成“十二五”任务、推进人力资源和社会保障事业科学发展具有十分重要的意义。要全力做好就业工作，重点抓好困难群体和高校毕业生就业工作，落实好各项扶持政策，充分发挥好创业指导、小额贷款、就业援助、社保补贴对扩大就业的促进作用，提升高校毕业生的就业率。要强化社会保障工作力度，强势推进养老、失业、医疗、工伤、生育五大保险扩面工作，增强社保基金征缴、清欠力度，加强基金监管坚决杜绝一切侵占、挪用社保基金的行为。要全面加强人事人才工作，坚持人才资源是第一资源，全面实施人才强县战略，抓好培养人才、吸引人才、用好人才三个关键环节。要着力构建和谐劳动关系，把构建和谐有序的劳动关系、依法维护劳动者的合法权益作为维护社会稳定的一项重要工作来抓，按照“抓源头，疏积怨，堵漏洞，严监管”的思路，高度重视社会矛盾化解，依法处理、化解劳动纠纷。(徐连祥)