7月21日，省民政厅、省人社厅、省军区政治工作局决定表彰一批全省优秀退役军人，在拟表彰的40名全省优秀专业干部名单里，我县人社局副局长吴启镜荣列其中。

　　2006年吴启镜从部队转业，到枞阳县从事人力资源社会保障管理和服务工作。从单一的、火热的军营环境，突然转行来到地方搞行政工作，这无疑是他人生的一次重大转折，环境、职位、待遇都改变了，但不变的是他干事创业、永争进步的坚定信念和执着追求。在部队养成的严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风也被他带入到新的工作岗位上，凭着在部队锤炼出来的过硬的政治素质，顶着新工作环境所带来的各方面差异和压力，他克服思想上的巨大落差，以饱满的热情和无比的干劲积极应对新挑战。如何尽快的适应新的工作岗位，成了他考虑最多的问题。不懂就要学！多年的军旅生涯，使他深刻地体会到：“打铁首先自身硬，喊破嗓子，不如做出样子”这个道理。他一心扑在工作上，刻苦学习业务知识，凡是要求别人做到的，自己首先做到，凡是不准别人做的，自己首先遵守，很快的他就完成了从一名军人到地方行政管理者的转变。

　　吴启镜回到地方已经12个年头了，无论是在原人事局还是在人事、劳动部门职能合并后，无论是分管人事人才、劳动就业，还是分管社会保障、劳动维权，热爱本职工作是他一贯的作法，从不挑肥拣瘦。

　　在分管社会保险工作中，他以关注民生为已任，努力实现社会保障体系全覆盖。始终秉承着社保乃国泰之基的工作理念，认真贯彻国家的一系列政策要求，积极稳妥地开展了各项社会保险政策的细化和完善工作，努力促进养老、失业、医疗、工伤、生育五大保险事业健康发展。特别是在开展城乡居民养老保险工作时，为确保按期超额完成工作目标任务，他确立了“创新理念，整体联动，完善政策，强力扩面”的工作思路，推行并实施每周一查看，一月一调度的工作模式，查看参(续)保进度，对后进乡镇实行民生工程工作督查，并通报全县各乡镇政府，促进了工作的有力推进，得到了广大城乡居民的热烈拥护和社会各方面的充分肯定。

　　在分管的劳动维权工作中，他注重加强维权，忧民之忧。“忧民之忧者，民亦忧其忧；乐民之乐者，民亦乐其乐。”这是他在开展劳动维权工作时的工作宗旨。随着经济体制改革的不断深入，各种劳动纠纷案件不断增多，为撑起广大劳动者的维权“保护伞”，他强力推进对违反劳动用工法律的事件进行严肃查处。2016年以来，由于受经济大环境的影响，全县受理的各类投诉举报案件频发，为了从源头上化解矛盾，增强应急处置能力，他从制度和机制入手，每月集中排查一次矛盾纠纷，分析劳动保障监察举报投诉中的突出问题，及时制定措施，妥善处理。特别是到了春节期间，农民工欠薪问题突出，他多次连续加班到深夜，有一天早上单位里的同事上班时，看见他已在办公室伏案疾书，说：“吴局长你上班真早”，他带着沙哑的声音回答：“昨晚处理一起欠薪事件，一夜未睡，现在要对有些材料作些修改。”质朴简短的回复中虽然有些倦意，却生动体现了一名老兵骨子里头不变的工作情怀和责任担当。

　　在分管劳动就业工作时，他心怀就业，锐意创新。枞阳县是个百万人口大县，也是一个农业大县，就业总量压力和结构性矛盾并存。他首先从搞好职业培训，大力提高劳动者素质抓起。他做为农民的儿子，对底层的百姓有着浓厚的感情，常说：“劳动保障部门是“穷人俱乐部”，我们是他们的代言人，我们应该为他们提供最大的方便。“下岗职工和农民工就业难，难的关键就是缺少技能，导致他们就业竞争能力差。为此，他经常到县劳动就业培训中心督导培训情况，在他的亲力亲为下，我县劳动就业培训工作无论在培训数量还是培训质量上都得到了切实加强，有效缓解了全县就业结构性矛盾。为有效解决农村富余劳动力的出路，他还把现场招聘活动举办到乡镇农民家门口。他亲自出面联系县内外企业，在县湖滨广场举办免费企业用工招聘会、贫困劳动者专场招聘会，全县就业总量压力趋缓，就业形势稳定。

　　在吴启镜身上，我们真实地看见了一名优秀共产党员的形象——与基层群众情同手足，竭尽自身的力量为他们带去光明和希望。

　　他虽然没有惊天动地的业绩，却时刻用热情感染着身边的同事，用真情服务着每一位群众，从细微处用脚踏实地的工作实现着自己的价值，更是用自己的行动，展现了一名共产党员具备的优秀品格。(乔婷)